人才(cai)队伍建设是提升托(tuo)育(yu)服务质量的保障。面对当前托育专业人才(cai)短(duan)缺这一瓶颈,长(zhang)沙(sha)师范(fan)学院(yuan)学前教育学院(yuan)院长张晓(xiao)辉建议,从教(jiao)师专业标准体系建设(she)出发(fa),将(jiang)托(tuo)育(yu)机(ji)构师资(zi)纳入其中,提高(gao)托育服(fu)务专业化水(shui)平;从学(xue)历提升和专(zhuan)业(ye)成长考虑,拓(tuo)宽(kuan)专业人员发展路(lu)径(jing),增强托育机(ji)构(gou)从业人员对职业的归(gui)属感、荣誉感(gan)。
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