剧情简介
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面试是通过(guo)书面、面(mian)谈或(huo)线上(shang)交(jiao)流(视(shi)频、电话(hua))的形式来考察一(yi)个人的工作(zuo)能力与综合(he)素质,通过(guo)面试可以初步判断应聘(pin)者是否可以融入自(zi)己(ji)的(de)团队(dui)。是一种(zhong)经过(guo)组织者精(jing)心策划的招(zhao)聘
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