人才(cai)队伍建设是提升(sheng)托(tuo)育服(fu)务(wu)质(zhi)量的保障。面对当前托育专(zhuan)业人(ren)才短缺这(zhe)一瓶颈,长沙师范学院(yuan)学(xue)前教育学院院长张晓(xiao)辉(hui)建议,从教师专业标(biao)准体系建(jian)设(she)出发(fa),将托育机构(gou)师(shi)资(zi)纳(na)入其中,提(ti)高托(tuo)育(yu)服务(wu)专(zhuan)业化水(shui)平;从学历提升和(he)专业成长考虑,拓宽(kuan)专业(ye)人员发展路(lu)径,增强托育机构从业(ye)人员对(dui)职业的归属感、荣誉感。
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