人才队伍建设(she)是提(ti)升托育(yu)服务(wu)质(zhi)量的保障(zhang)。面对当前托育专业人才短缺这(zhe)一瓶颈,长(zhang)沙师(shi)范学(xue)院(yuan)学前(qian)教育学(xue)院(yuan)院长(zhang)张(zhang)晓(xiao)辉建议(yi),从教师专业标准体系建设(she)出发,将托育(yu)机(ji)构(gou)师资纳入其中,提高托育服务专业化(hua)水平(ping);从学历(li)提升和专业成长考虑(lv),拓宽(kuan)专业人(ren)员发展路径,增强托(tuo)育机构从业人(ren)员对职业(ye)的归属(shu)感、荣誉感。
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