人才队伍建设是提(ti)升托育服(fu)务(wu)质量(liang)的保障。面(mian)对(dui)当(dang)前(qian)托育专业(ye)人才短缺(que)这一瓶颈,长沙师(shi)范(fan)学院学(xue)前教育学院(yuan)院长张(zhang)晓辉建议,从教师专(zhuan)业标(biao)准体系建设(she)出发,将(jiang)托育机构师(shi)资(zi)纳入其中,提(ti)高托育服务专业化水平;从学历提升(sheng)和专(zhuan)业成长考虑(lv),拓宽专业人员发展(zhan)路径,增强托育机(ji)构(gou)从业(ye)人(ren)员(yuan)对(dui)职业的归属感、荣誉感。
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