发展普惠托(tuo)育服(fu)务,要充(chong)分(fen)调动社会(hui)力(li)量积(ji)极(ji)性,而社会(hui)力(li)量(liang)往(wang)往(wang)面临高(gao)成本(ben)压力(li),需要建立合理的成本分担机制。中国宏(hong)观经济研究院社会(hui)发展所(suo)研究(jiu)员(yuan)张本(ben)波提出,一(yi)方面,要加大(da)政府投资力度,提(ti)高托(tuo)位建设补贴(tie)标准,进一步降低普惠(hui)机(ji)构开(kai)办成(cheng)本;另一方(fang)面,采取公建民营、运(yun)营补贴、奖励补(bu)助、购买服务等多种方式(shi),降低普惠机构运营(ying)成本。
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