人才队伍(wu)建设是提升托(tuo)育(yu)服务质量的保(bao)障。面对当(dang)前托育专业人才短缺这一瓶颈,长沙师范学院(yuan)学(xue)前教育学院院长张晓辉建议,从教(jiao)师专(zhuan)业标(biao)准(zhun)体系建设出发(fa),将托育(yu)机构(gou)师资纳入其中,提高托(tuo)育(yu)服务专(zhuan)业(ye)化水(shui)平;从学历提升和专(zhuan)业成(cheng)长考虑(lv),拓宽(kuan)专业人员(yuan)发展路径(jing),增(zeng)强托育(yu)机(ji)构从业(ye)人(ren)员对(dui)职业(ye)的(de)归属感(gan)、荣誉感。
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