人才队伍建设是提(ti)升(sheng)托育服务(wu)质(zhi)量的(de)保障。面对(dui)当(dang)前(qian)托育专业人才短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教(jiao)育学院院长张晓辉(hui)建议(yi),从教(jiao)师专(zhuan)业(ye)标(biao)准体系建设出(chu)发,将托育机构师(shi)资(zi)纳(na)入其中,提高(gao)托育服(fu)务专(zhuan)业化水平(ping);从学历提(ti)升和专业成长(zhang)考(kao)虑,拓宽专(zhuan)业人员发展(zhan)路径,增(zeng)强托育机构(gou)从业人(ren)员对职业(ye)的归属感(gan)、荣誉感。
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